微熱出社に該当するQ&A

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37度前後の微熱が一週間続いています

person 40代/女性 - 解決済み

一週間ほど微熱がありコロナ対策の為、出社許可がなかなか下りません。症状も特になく自分ではコロナの可能性は低いと思っています。37.0が平熱だとしたら、ずっと出社できなくなってしまいます。PCR検査で判れば出社できると思いますが、なかなか受けられない状況なので、それ以外の検査等で産業医が就業を認めてくれるものはありますでしょうか?また、平熱と認められるにはどの様なことで判断されるのでしょうか?教えて下さい、よろしくお願いいたします。 経過 6/18 (木) めまいと左耳奥の痛み、耳が聴こえにくい症状があり会社を休む。 朝の体温36.6 6/19(金) めまいがまだあり、会社を休んで耳鼻科を受診。咽頭炎と中耳カタルと診断され、小柴胡湯をもらう。 朝の体温は37.0度で会社のコロナ対策の出社基準(37.0未満)を満たさなかったため、朝昼晩の体温報告と解熱後48時間平熱であるまで休業するように会社から言われる。 検温 朝37.0 昼36.3 夜36.7 6/20(土) 耳鼻科受診して吸入みたいなのをしてもらったからか症状がなくなる。 検温 朝37.1 昼37.2 夜37.0 6/21(日) 症状は改善したが微熱 検温 朝37.0 昼37.2 夜37.2 6/22(月) 症状はまったくないが体温が出社基準を満たしていないため会社を休むように言われる。 検温 朝36.6 昼36.8 夜37.0 6/23(火) 前日と同じ 検温 朝36.8 昼37.2夜37.1 6/24(水) 前日と同じ 検温 朝36.6 昼36.7 夜37.1 6/25(木) 同じく症状はないが、会社から内科を受診するよう言われ受診。 特に異常はみられず、清暑益気湯をもらい、血液検査をしました。結果は6/27の予定。 検温 朝36.8 昼37.0 夜37.0

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