37度出勤に該当するQ&A

3月から職場(保育園)の指示で検温をするようになり、37度を超えることが頻発しています。 36.1〜36.5の日もあるのですが、 37.2〜37.4が続く日がかなりあります。 36度台前半の日があるので、平熱が高めとは言えないと思っています。 また、女性なので生理周期に関係しているかと思いましたが、生理前2週間の間でも36度台の日もあるので、なんとも言えません。 最近は自宅(起床後15分)と出勤時は検温してますが、4月と5月は自宅勤務が多く測る時間が一定でなかったり、体温計の電池が手に入らず測れていない時期もありました。 ですので、自身の体温が日や月でどのようになっているか、確実なものは把握できていないのは現状です。 直近5日では、出勤時の実測で、36.6→36.9→37.2(この日だけ自宅勤務)→36.8→37.0でした。 また、昨日は3回検温し、 起床後36.5→出勤時37.0→帰宅後37.4 でした。 本日は、37.1です。 次回の生理予定日は8日後です。 ここ3ヶ月他の症状は、鼻水だけで、アレルギー持ちなので、耳鼻科で薬はもらっています。 鼻水も日によって状態が違います。 私の職場は本来37.0以上は自宅待機となっていますが、あまりに頻発するので、園長に相談し、私のみ37.5以上としてもらっています。 平熱高めとも言えず、女性のサイクルでもないような、安定しない私の状況は何が考えられるでしょうか？ 何らかの検査が必要でしょうか？ だるさはないですが、最近は暑いからか、火照り感や熱がこもってる感じはあります。 新型コロナが出てきて、検温する度に不安になります。

30歳男性 インフルエンザA型と診断され、イナビル服用後解熱。 二日間平熱だったので、本日から出勤しましたが、夕方から目眩と39℃の発熱、耳のリンパの痛み、咳と咳に伴う息苦しさ、咳をするたびに胸が少し痛むようです。 ロキソニンを飲んで、現状熱は37℃になっていますが、まだ辛そうです。 肺炎など疑って受診すべきでしょうか？

こんにちわ。 一昨日から喉・頭・関節痛があり、昨日受診しインフルエンザAと診断を受けました。 熱はピークでも37・8度と高くなく、今朝には平熱に戻りました。他の症状も落ち着いてます。 解熱後2日は休まないといけないとの事ですが、明日も平熱なら明後日から出勤しても良いですよね？

2日前の夜、38度の熱があり、次の日の朝には、37度まで下がっていたため、ただの風邪だと思い、出勤。一旦は、36度になったものの、昼頃には、38度6分になり、職場近くの病院を受診。インフルエンザＢ型と診断されました。タミフル、解熱剤を服用し、１日で平熱にもどりました。熱が下がってから、２日後から、出勤できると言われましたが、2日後から、もう出勤していいでしょうか？昨日、受診した時は、早くても5日くらいと言われましたが…。熱も下がり、もともと喉の痛みくらいで、特にしんどくもなかったので、インフルエンザとは思いませんでした。職場近くの病院を受診したのですが、その病院まで、車で、高速を使って、片道1時間半かかるため、何度も受診することは、難しいです。職場に診断書を提出しなければいけないのですが、熱が下がって2日なので、熱が下がったら受診して下さいと言われましたが、１日で平熱になりましたが…診断書をもらいにいっていいのか？様子をみるべきなのか？ 病院までが遠いため、どうすればいいのか。転職したばかりで、何日も休んでいたら、解雇されるのではないか…との焦りもあり、とにかく、早く出勤したいのですが。ただ、自覚症状がないだけで、出勤して、他の人にうつしてはいけないとも思い。今から、近くの病院を受診しても仕方ないでしょうか？１日で平熱になるものなのでしょうか？

急性胃腸炎について 体調不良中。 1日目→軽い腹痛&下痢 2日目→38度前半くらいの熱&胃痛&立ち眩み&下痢 ※ウイルス性急性胃腸炎の診断 3日目→37.8度くらいの熱&腹痛&関節痛&多少下痢 4日目→37度くらいの微熱&頭痛 5日目→37度くらいの微熱 最初から嘔吐はありませんが本当に急性胃腸炎でしょうか。 血液検査等していません。診察だけでした。 今はほぼ熱だけが残っている状態です。 もう会社に出勤していいのでしょうか？

日曜日に横浜出張から帰宅、火曜日朝から倦怠感と喉の痛み、咳が出始めました。熱は37℃前後で、今朝は36.6℃。職場の指示で抗原定量を行いましたが火曜日陰性、水曜日も陰性を確認しています。症状がなければ出勤しても良いものでしょうか？陰性でも発症から7日は経過を見るべきでしょうか？

4月3日から今朝まで熱が37度〜38.5度の間を行ったり来たりしていて、今日病院で診察をしてもらいましたが、ウィルス性の気管支炎と診断されました。 今は処方してもらったお薬を飲んだので、熱も下がり36度台になりました。 2日間仕事を休んでしまったので、明日から出勤したいと思っているのですが、職場の人に移してしまうのではないか?と心配です。毎日家の中でもマスクをしていましたから、出勤する時には勿論つけたままでいますが、咳が酷いので熱が下がっていても如何なものなのか…と。 病院でちゃんと確認してくるべきだったのですが、ぼーっとしていてうっかり忘れてしまいました。 自分自身の身体が大丈夫であれば、出勤しても大丈夫なのでしょうか? こじんまりとした職場なので、なるべく迷惑になるような事は避けたいと思っています。 ご回答頂きたく宜しくお願い致します。

お世話になります。コロナに感染しましたが、今日から出勤を予定してます。熱もなく、たまに出る咳と声枯れと後鼻漏がありますが、出勤しても大丈夫でしょうか。 7月15日外耳炎と少しの後鼻漏で耳鼻科を受診。夜にだるさ。熱はなし。 7月16日夕方から37.1度くらいから始まり、少しずつ熱が上がる。 7月17日朝に37.9度。自宅で抗原検査陰性。鼻声。 7月18日耳鼻科にて抗原検査陽性。37.8度。鼻づまり、咳。 7月19日喉の痛み。 7月21日解熱。 7月22日喉の痛みなし。 7月23日ほぼ咳も治り、後鼻漏と声枯れが残る。 10日間お休みできればいいのですが、他の人も出勤しているようですので、なかなか難しいようです。

火曜日の夜中から朝方にかけて発熱し、インフルエンザA型と診断されました。イナビルを12時すぎに吸入しました。 16日に一度解熱しましたが、17日・18日とまた午後から37、6～37、8℃と上がってます。 今日で5日目です。 5日間熱が出るのは仕方ないのでしょうか。 20日から出勤の予定なのですが、、。 大丈夫でしょうか。 また頭痛が全くなくならず、起き上がっていられません。 吐き気はありません。 こちらも大丈夫でしょうか……

50代女性、糖尿と脳梗塞の既往があります。 昨夜から37.0〜37.3℃の微熱と頭痛があり仕事を休みました。現在熱も36.5℃まで下がっており、少し頭痛がするのですが、明日までに発熱がなければ出勤は可能でしょうか？ 職場からは、病院で判断をしてもらうように、と言われ、病院に問い合わせたところ職場の規定で、と言われ、判断に困っています。