めまい診断書に該当するQ&A

数日前からメニエールの症状が出て、仕事も休んでいます。 前日の夜は、明日は仕事行けると思っても翌朝めまいがして吐いてしまって、結局休む事になります。 職場から、何日休まないといけないのか 診断書をと言われます。 今は症状が治ってきていますが、治ってる状態で病院に行っても診断書を書いてもらえるのでしょうか。 診断書以外にも、何かあるのでしょうか。 上司からの心無い言葉で、仕事に行かなきゃ！と強く思ってしまい、益々症状が悪化している気がします。。

29歳の女性です。先日めまいと左耳の違和感を感じ耳鼻科を受診したところ左内リンパ水腫と低音性難聴と診断されメニエール病の可能性があると言われました。このまま薬を飲んで様子を見るように言われたのですが、仕事中にめまいが起こり早退することも多くなり仕事をしばらく休みたいと考えております。できれば一か月ほど休みたいのですがこの症状で一か月の期間の休業を要する旨の診断書をもらうのは難しいでしょうか。

妊娠が発覚し、産婦人科に通っている6週の妊婦です。 妊娠4週頃からめまい・ふらつき・立ちくらみが酷く、仕事がガソリンスタンドで8・9時間立ちっぱなしだったためしんどくなり、その頃から4・5時間に時間短縮したり酷い時は欠勤したりして働いていて、少し早いけど妊娠5週頃初めて産婦人科に行きました。診断書は悪阻がないから無理と言われ出なかったものの母子健康指導カード？とゆうものを出してもらい職場に提出してくれとの事で(内容は長時間立ち仕事辞めさせてくれとかの内容でした。)職場に提出するとこれを見る感じじゃここで出来る仕事がないから診断書があると手当も出せるからもらってきてとの事でした。(その後も時間短縮で働いています。) 6週になり吐き気・気持ち悪さ・飲み食いできないものが出てきて悪阻がひどいため再度受診しましたが、尿検査をして数値に以上がないため、診断書は出せない。との事でした(泣) その日の夜激しい腹痛と下痢があり、茶色のオリモノもあったため次の日に再度受診しましたが流産予防の薬を出すだけで外の立ち仕事通常通りしても良いとの事でした、、 外で立ち仕事しても大丈夫なのでしょうか？😭 こんなにも診断書って出して貰えないものなのでしょうか？😭

耳鼻科でメニエール病と診断されました。ストレスと睡眠が原因と言われ、職場の環境が原因だと思います。しかし、めまい等で倒れるまではなく、心と耳以外は元気です。これは適応能力がない自分のせいなのか、もっと頑張ればいいのか、自分がおかしいのか、だれにも相談できずこのアプリを入れました。毎日死にたいと思いながら仕事に行くことがつらくて、今後のことについても考えたいと思っているのですが、こんなに症状が軽くても診断書は貰えるのでしょうか？かかりつけと言える病院もなく困っています。

昨日、親指の外側付け根にあった5ミリ程の血管腫を手術で取ってもらいました。 次の日の今日に、用事があり、出かける事があったのですが、痛みを感じ、見ると指が浮腫んでいる感じで、こわばっていました。 少し目眩もしたので、辛いため帰宅しました。 明日は仕事がありますが、今日の事があり不安を感じています。 むくみ、目眩は術後の後遺症でしょうか？ 仕事はしても大丈夫でしょうか？ 事務職なので、パソコン作業等があります 診断書はもらって、職場に提出しましたが、休んでいいとはならず、判断に迷っています。 よろしくお願いします。

主人のことでご相談させてください。アルコール性肝障害を以前より患いコロナ禍でますますお酒のコントロールがきかなくなり遂に回転性のめまいも併発し2か月間の自宅療養の診断書をもらい休職に入ります。同居の家族（私、娘）は日中仕事で監視することができません。主治医には自宅療養の指示が出ていますが禁酒できるかどうか心配です。入院して治療することはできないのでしょうか？

もともと、不安症と言われ心療内科通っています。うつ病と診断書には書かれていたのでうつ病なのかもです。。。 今日は朝起きてからもあまり調子が良くなく…。 土日は仕事でして、今日は休みだったこともあり気が緩んだのかもしれませんが…。 何もしたくなく、半日ソファに座っていました。 子供が不登校気味で家にいたり、 最近子供がてんかんの診断を受けたり、 昨日も発作が起きたり。 気分転換に、と2人で午後から出かけました。 先程から夕飯の準備や片付けで洗い物していたら。ふわふわ体がゆれてるような感覚あり。 今は横になっています。 疲れが取れていないのもあると思いますし、 子供のこともあるし、なんだか色々考えてしまいますが、 ワイパックスの後発品、パロキセチン(心療内科)グランダキシン(耳鼻科)から 出されているので、今は横になりゆっくりしてれば落ち着きますかね…。 やはり精神的なところからのふわふわめまいでしょうか。 ふわふわめまい⇒不安⇒ドキドキ⇒死んじゃう、倒れちゃう？と考える⇒ パニック障害もあるのでしょうか。 心療内科は今週定期受診します。

高校生です。9月頃からクラスや授業へのストレスで教室に行けなくなりました。担任の先生や保健室の先生の手助けもあり、保健室登校を11月頃まで続けた後、教室復帰しました。心療内科には その頃から今も通い続けています。 初回の受診の際、抑うつ状態との診断でした。はっきりとした病名などは今も言われていません。 最近、学校に行けるようになったのはいいのですが、今までよりも朝が体がだるい、起こされても気付かない、疲れやすい、午前中は目眩や立ちくらみが酷く、腹痛がある日もあります。特に朝の食欲がなく、午前中は吐き気が続きます。 調べてみたところ、起立性調節障害の 症状に当てはまっている気がしました。 内科を受診したところ、血液検査やCTに問題はなく、おそらく起立性低血圧だろうと言われましたが、はっきりとは言われていません。(診断書が欲しいと言わなかったからなのかもしれませんが…) 体育で持久走が始まるのですが、 気持ち悪くなるかもしれないのでその前に1度自分でほとんど歩くほどのスピードですが、走ってみました。1キロも行く前に気持ち悪くなってきました。その後もしばらく吐き気やめまいや頭痛が酷かったです。そのため、体育は見学したいと思っているのですが、診断書を貰わなかったので、見学出来るか怪しいです。行った内科でも、次また来てくださいなども言われていないので、別の病院に 行ってみようかと思っているのですが、何科を受診すればいいのでしょうか？ また、病院を予約する際は 起立性調節障害のような症状があって…と伝えるのが良いのでしょうか？ (今通っている心療内科の先生は 起立性調節障害なんてものは 在しない。みたいな感じで言っていた ことがあったので相談出来ないんです…)

2年半前に頚椎後縦靱帯骨化症で後方からの手術を受けました。強烈な首筋と肩の凝りには毎日苦しめられ、医師からも手術により筋肉がズタズタに切られ、頭を頚骨で、ささえている状態なので、ネックカラーで頭が前方に傾かないようにする以外に方法はないと言われています。加えて、C5〜6で頸髄損傷があり、このaskdocterでも先生方から自律神経のバランスが崩れやすい、動作時の平衡感覚の狂いから、特に歩行中に真っ直ぐに歩けなくなる事や起立性めまいのような症状、首筋の硬直から思考力が低下するなど、さまざまな症状が出てまいります。 さまざまな苦痛や勤務内容の極端な変更等で、勤務も休みがちになり、月5日程度の出勤しかできなくなりました。年齢的に有期契約社員のため、その日その日の体調で出勤の可否を自ら判断し、会社の所属長にSMSで連絡の上で了承を貰ってはいましたが、会社人事部より、14日以上の事故欠勤は罰則対象となる（規定）と言われてはみたもののですが、治療法も発症理由も確率していない難病で、且つ、頸髄損傷している状態で、病名、療養期間など診断書はかけるものでしょうか？質問いたします。宜しくお願い致します。 手術前に一定の期間、休職するために診断書を当時の主治医に書いては頂きましたが、期間については、最長で半年までしか書けないと言われ、具体的には2ヶ月は軽作業、2ヶ月後から通常業務可能と書かれてしまい、私が車を使っての外勤だったため、2ヶ月超えたくらいから、『いつまで運転もせずに会社にいるのか』と人事部に追及されました。6ヶ月後になんとかお願いし主治医に無理やり書いて頂きましたが、具体的に運転はいつから、この作業は駄目とかは書けないと言う事で、目一杯のところで『頸髄に輝度変化あり』として頂きました。人事部には産業医に輝度変化の意味と起こりうる症状を聞いて理解をうながしましたが、残念ながらなされず、理解なきまま今回の診断書必要に至っています。残念ながら、当時、主治医から『難病に理解のない会社』と厳しく言われたことを今でも覚えており、難病認定医なら当然と私でも思いました。 今契約社員で勤めている会社は長年勤めた会社を定年しての延長ですが、残念ながら、診断書なしだけが理由かどうかはわかりませんが、契約満了につき、一方的に契約不延長され、あと3週間で退職になりますが、ここ最近、その日その日での欠勤が続いておりましたので、人事部から『あなたの主訴は認めない（ズル休み）』と言われてしまい、勤務時の頸肩の苦痛とも相まって、睡眠障害になってしまい、会社に脚が向かなくなっています。 明日、メンタルクリニックを受診しようと予約しました。残り僅かの出勤ですが、理解のない会社に最後まで『主訴は認めない（ズル休み）』と言われたくないこともありですが、メンタルクリニックでもどのような診断書が書いて頂けるのかも合わせてご教示いただけるとありがたいです。 宜しくお願い致します。

いつもお世話になっております。 職場の部署を異動になりまして、初めの内はその内慣れるから大丈夫だと思いましたし、同僚達も優しい人ばかりだったのですが、4ヶ月経っても仕事に慣れないし、同僚の内の２人が、仕事中の言い方がキツくなってきたり、休憩中には無視をする様になってきて、6月に入ってから精神的に病んでしまい、その２人が出勤の前夜は、不眠や腹痛がする様になり、出勤日の朝は吐き気やめまいがする等、体調に異変が出る様になってしまいました。 職場の上司には２人からモラハラを受けていて体調を崩した事を話し、異動願いもしているのですが、異動したばかりで部署に空きがないと言われ、現状は変わりません。 元々不安障害があって精神科に通っている為、主治医にも話をした所、希望があれば傷病手当を使える様に診断書を書いてくれるとは言って頂けましたが、具体的な病名は教えてくれませんし、今まで通りメイラックスしか処方してくれません。 私は適応障害、若しくはうつ病なのでしょうか?