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お世話になっております。 7月末に不安障害で会社を退職後、傷病手当金の継続需給を行っております。 (この際に社保から国保への切り替えを行っていますが、継続需給ということで申請は会社の健康保険組合へ行っております。) 7月から8月にかけての申請は受理されているのですが、 病院の混雑状況や人込みでのパニック発作により外出することができず、9月に1度、10月に2度処方箋の期限切れが起きてしまいました。 (通院は行っています) 通院歴が長いため、ところどころ飲み忘れていた薬を飲むことで対応していたのですが、 この場合傷病手当の申請状況はどのような影響が考えられるでしょうか。 担当の医師には本日相談する予定です。
2人の医師が回答
今年1月から3月まで婦人科の病気で傷病手当金を受給していたのですが、4月と5月は薬を2ヶ月分頂き、病院へは通院していません。その場合でも傷病手当金を受給できるのでしょうか?
1番最初は正社員で働いており、入社してから1年半後にうつ状態と診断がくだり、今からで言うと丁度5年前に傷病手当金を貰いながら休職しました。 1年半休職後復職し、調子もどんどん良くなり2年前に別のところで正社員として転職しました。 しかし、その半年後にまた鬱の症状で診断がおり、退職することとなりました。 この時は傷病手当金が出ないと医者からは言われました。 その後は短期の派遣社員としてを騙し騙し続けており、ここ半年に関しては休みがちで短期の仕事も途中で契約を切られることが多くなりました。 ここで1点目の質問なのですが、 ・最初のうつ状態で1年半休職中に傷病手当金をもらって、その後も同一の病気(いわゆる再発)になってしまった場合は傷病手当金はもうおりないのでしょうか。 ・また、2点目の質問ですが、社会的治癒というのがありますが、これは通常状態(予防で薬を飲んでない状態)でないとダメなのでしょうか? 通院してる限り社会的治癒とみなされることはないのでしょうか。 今派遣契約も切られるという状態で特に経済的な部分等も不安で仕方ありません。 返信お待ちしております。
4人の医師が回答
検査の結果はリスクのある手術で、しても結果が出ないことが多いので、よく考えてください。と主治医の先生に言われました。薬や通院もないです。手足の痺れ、全身の怠さ、痛みはあります。手も動きにくい。 今、営業職で毎日クルマに乗り運転中も怖いです。パソコン作業もあります。傷病手当金を受けて手術するかどうかは、しばらく様子を見たいのですが、主治医の先生は経過観察でも傷病手当金請求の医師の意見書は書いてもらえるものでしょうか?主治医は、日常生活には制限ないと言われています。 手術しないで、ずっと経過観察になるかもしれないのですが。 ほかの疾患もあるので、自宅療養したいのですが。 よろしくお願いします。
3人の医師が回答
ここ二ヵ月程、仕事に関することで不安、緊張、震え、動悸、不眠、落ち込み、下痢などの症状が辛く心療内科を受診し、薬を処方され、2週間後に再診と言われました その数日後、もうダメだ職場に行けないと思い上司に今の症状や辛いこと、受診と薬のことも話ました しばらくこのまま休んで良いと言われ、その日の帰りには傷病手当金の申請書をくれました 初診日を聞かれ、総務で期間の欄に初診〜一ヶ月間の期日を下書きもしてくれ、このまま医師に渡せば記入してくれると説明されました (傷病手当金の事を知らなかったが、休み期間の収入を気遣ってくれたのだと思います) しかし再診日、医師にその記入をお願いすると拒否されました これは医師が決めるもので休職を上司が決めたなら上司に書いてもらえ、再診日からの分は書いてもいいが、休んでも復職を先延ばしするだけで何も変わらない、業務や人が怖いのは克服していくしかない、と言われました それから話してるうちに、やっぱり申請書は書かないと書いてもらえませんでした ひどく怒られた感じでショックで不安感が大きくなり、食欲も眠ることもできません ずっと医師の言ったことがグルグルしています 私は休職も傷病手当金ももらえないのでしょうか 具合が悪く、明日他の所を受診してみようかと思いますが、休職や申請書は書いてもらえないのでしょうか
30歳前半に、抑うつ状態で、1年半傷病手当金をいただきました。その後も完治はせず、薬を飲みながら働いていました。何回か転職はしていますが、一番長い所では、10年働きました。今の職場は、1年半です。最近症状が、悪化して、眠気が酷くて文字がかけなかったり、仕事中座ると居眠りをするようになり、休職が必要に成りました。傷病手当は最長で、一年半と聴いており、また、同じ傷病名では、期間が過ぎていると、受給されないと聞いたことが有ります。もう20年位経過していますが、やはり、受給の対象にはならないのでしょうか?
5人の医師が回答
うつ状態で12月はじめから通院してますが、復職の意思がないと傷病手当金は申請できないと聞きました。退職後の申請はできませんか。 1月、2月と月に一度しか通院しませんでした。外にでるのがおっくうで、二週間分の薬も、副作用が強く飲んだり飲まなかったりしていました。審査が通りにくくなりますか。審査にはどういう基準がありますか。
1人の医師が回答
30代、女性です。 3ヶ月前から体調を崩して仕事を休職し、現在メンタルクリニックに通院しています。 毎月、傷病手当金を申請していますが、医師記入欄を書く医師は同じ人でなければいけないのでしょうか? 今通院しているクリニックでは主にA医師が出勤・診察していて、前回までの傷病手当申請書はその方に書いてもらっていました。 週に一日だけ別の医師(B医師)が出勤・診察していて、体調が思わしくなくA医師がいる日に病院に行けない時は、 B医師に診察・薬を処方してもらっていました。 病院は同じですが医師が違う場合、傷病手当申請書の医師記入は有効なのでしょうか? ご回答いただけると幸いです。
はじめて質問いたします。 私は30代の会社員ですが、身体表現性障害の診断を受け、休職しております。 通院・薬の治療で、1回復職したものの、すぐに会社へ行けなくなり、今回2回目の休職です。 その間のお金は会社から傷病手当金を出してもらっていましたが、もうすぐ失効日になります。 カウンセラーは、もとの職場に戻ることを勧めますが、私はこのままではローンの支払いも通院も家賃の支払いも不可能なため、会社を辞めてバイトをしたいのです。 そこで質問なのですが、 1=会社を辞めた場合、医療費を軽減することは可能ですか? 会社なら傷病手当金支払いと健康保険(組合)があるので、医療費が安く押さえられましたが、無職(しばらくはバイトする)となると、通院が難しくなるのでしょうか? 2=この身体表現性障害は精神障害者手帳を発行してもらえますか? 3=会社を辞め、バイトや再就職でも辞めなければいけなくなり、仕事不可能の場合、医師の診断によって、生活保護対象になるのでしょうか? 教えてください。
両変形性膝関節症で歩行時に痛みがあり長く歩けません。現在保存的治療としてプール歩行とジムで軽く筋トレをしています。25年看護師として勤めてきた職場は復帰出来ず…今年5月退職しましたがリハビリしながら復職目指しています。退職時に職場から傷病手当金の説明があり、受ける事になりました。退職後自宅近くの整形外科に紹介状を持って受診 6月~8月分の三回迄は記入してくれましたが痛みがあっても働いてる人はいっぱいいるし、他の仕事でもできるよね?と…これ以上は書けないと云われました。しかしまだ痛みがあり痛み止めを飲みながらのリハビリを継続しているので復職に向けて努力している状況 続けて傷病手当金を受給したいと考えてますが他の整形外科を受診した方が良いでしょうか?他のドクターも同じ考えでしょうか?整形では電気治療と内服薬&湿布を処方してもらっていました。
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