体調不良退職に該当するQ&A

短期の派遣の仕事をしているのですが、その仕事の出勤前に必ず腹痛や胸の痛み、吐き気を覚えます。 個人的には精神的なストレスによって起こっていると思うのですが、病院に行こうにもその時には症状がおさまっている可能性が高いので無駄足になるのではないかと困っています。 先日、このことを派遣元の方に伝えて話し合ったところ、とりあえず内科で診てもらってくださいと言われました。 ただ、私は恥ずかしながら現在手持ちの現金が少なく、診察料がいくらするのか分からず、とりあえずその旨を近くの内科にメールで問い合わせましたが返事が返って来ません。 とりあえず私はこの仕事を退職したいのですが、精神的なストレスによる体調不良は退職理由としては不十分なのでしょうか。 受診をする場所は内科でいいのでしょうか。 あとおおよその受診料はいくらぐらいなのでしょうか。 長くなりましたが、ご回答いただけると嬉しいです。

先ほど、車で近隣コンビニに外出をしましたが、少し運転をしたら、動悸がものすごい早くなり、気分が悪くなり、帰宅をしまして、駐車場にてぐったりしていました。 動悸は二時間近くマシにならず、気分が悪いままで、ぐったりしていました。 何か食事をしたらマシになりましたが、今も、若干、気分が悪いです。 父が退院したばかりですが、母も先日から体調不良で、昨日は私も体調不良になり、病院にて、検査を致しました。 個人情報としましては、 両親と同居です。 会社は突然解雇宣言を受けました。働きながら面接に行ったり、就活では、大阪に面接に行っては不採用になっています(涙)先ほど運転をしてぐったりした時は、熱がある時のように気分が悪く、吐き気がしたり、しかし 動悸も早くなったりし、 近隣のコンビニに行くのすらこのようになるのは初めてです。暑さのせいなのか、 病院にまた行く予定はありますが、 退職(解雇になった)影響だとしたら、働いていた時はどうしてこんな体調不良にはならなかったのでしょうか。 と、解雇や不採用は過ぎた事を悔やんでも、仕方ないですし、そんな事より、やはり、動悸が早い暑いです。 運動不足のせいでしょうか。 なんかおかしい。

職場でいろいろあり、退職を上司に伝えました。これ以上、ゴタゴタになりたくなかったので、体調不良と、アルバイトなので、将来の不安を理由にしました。すると、上司が、怒りだし、私の人格を全否定するようなことを散々言われました。もともと、うつの傾向やマイナス思考、被害妄想が強いせいか…上司の言葉が、頭を離れなくなり、自分には生きてる価値がないとしか思えなくなりました。再就職も絶望的に思えてきました。逆流性食道炎で体調も悪く、辛くて仕方ありません。上司に言われたことを誰にも相談できず、ただ苦しいです。こんな時、エチカームは、効果がありますか?薬しか頼るものがありません。

60代前半の母が最近毎日深夜2時ごろから寝れなくて困っています。 今年の6月ごろ体調不良で仕事を退職し今は基本家にいます。 昔から母は何かと心配性なので、私が聞く限り心療内科に行った方がいい気がするのですがどうでしょうか？ 母はずっと立ち銀行の窓口で仕事をしていたので、体にガタが来ているのかもと言っていました。母は父と二人で自分（30代男）は一人暮らしのため、そこまで母の様子を見に行けず心配です。

シングルマザー10年になります。三年前にうつ病、 頚椎 腰椎ヘルニアで退職し、昨年から市役所臨時職員で繋いでますが、今年に入り、インフルエンザ、 肋間神経痛、ヘルニアによるギックリ腰で 体調不良です。いまはアレルギーのような咳込みで内科通いしてます。 中学生娘がいますが、 二学期より不登校になり ますます気持ちが落ち込んでしまい、働く意欲が まったくでません。 現在私は失業三ケ月です。どうしたらようか 迷うばかりです。毎日をどう楽しく暮らしたらいいのでしょう。。

いつもアドバイスをありがとうございますm(__)m 前職を体調不良のために退職しました。 体調不良は、自律神経系の乱れで、尿や便失禁等があります。 前職の時には、オムツをしてお仕事をしていました。 新しいお仕事は、事務の仕事で、室内なのでトイレには、こまめに行けると思いますが、念のためオムツをして行こうと思います。 新しいお仕事は、22日から始まります。 前職が24日に終わったので、約1ケ月休む事になります。 そこで、質問なのですが、約1ケ月も休んで、お仕事をきちんと出来るでしょうか? 今は、体調を整える期間としてゆっくりする方が良いのでしょうが、焦ってしまいます。 また体調不良にならないようにするために、気をつけるべき事はありますか? 今のお休みの間、お仕事に備えて何か出来る事はないでしょうか? ちなみに、勤務形態は、週に三日、一日八時間になります。 月水金が勤務で、火木土日祝日が休みになります。 規則正しい勤務時間なので、生活のリズムはつけやすいと思います。 加えて、障害者雇用枠での採用なので、色々と配慮して貰えます。 それで、このような感じなので、体調は回復するでしょうか? 以上3点について、アドバイスを頂ければ幸いですm(__)m よろしくお願いします<m(__)m>

動悸・息切れ・不眠で先月心療内科を受診した結果、身体表現性障害と診断されました。お薬も頂いたのですが、翌日の仕事に影響あったら・・・と思い内服できずにいます。 とにかく動悸が一番辛くて、仕事も身が入らず楽しくありません。モチベーションも一定せず、このままだと不安なので体調不良を理由に退職願いを提出しましたがまだ受理されていません。休職してでも続けてほしいといわれていますが、自信もないのでこの際辞めてスッキリしたいのです。いまの環境では復帰もキツイと予想できるので・・・薬を飲まずに改善するのは可能なんでしょうか?

久しぶりに相談させていただきます。最近は体調不良ではありませんでしたが 父が亡くなったり心労や会社を退職したり また就活して新たに仕事決まり ハッスルしてましたが 先月がかなり生理が早く来たからか今月は予定日より遅れてますが全く気にはしてませんが、先ほどから生理前の腹痛みたいにひどく腹が痛く風邪気味ウィルスか腹痛がひどいです。近くの行きつけの総合病院を受診しようかと思いますが、寒さ中で風邪が腹痛に来たのかもしれませんが、(泣)ちなみに今朝から水分と薄めたコーヒーと薄めた米スープだけで、アイス食べたらかなり気持ち悪く辞めました(泣)

今年の3月から3ヶ月病気休暇を取り、その後は復職していたのですが、7月の半ば頃から体調不良が続き仕事を休んでいます。 今から2年前に初めてうつ病になり、過去に3回病気休暇を取っています。 いまから9年前に甲状腺の手術をして毎日チラージンを125mg服用しています。うつ病の時には、デパス錠を服用していました。 うつ病を治すには、長期間かかるのでしょうか?長期間かかるのであれば、退職したほうがいいのでしょうか?

現在今年の3月から心療内科に通院中です。原因不明の体調不良だったのですが、4月に傷害事件に巻き込まれてしまいPTSDの診断を受けたりもしました。7月から退職をしたのもあり、傷病手当金を受けています。その症状の欄に連合弛緩と書かれていました。病名自体は、自律神経失調症と書かれています。そこで連合弛緩の具体的な意味・症状とかを教えていただきたいです。私自身、高校・大学と社会福祉の学校だったのですが、連合弛緩って統合失調症の症状だった様な気がしました。正直不安です。