現在、妊娠4か月。お腹の張りが少しあり、ズファジランを現在は処方していただいてます。
1人目の育休中ですが、育休が切れる妊娠7か月から1か月半ほど、職場復帰しなければなりません。
1人目の時は、6か月から切迫流産と診断され入院し、そのまま療養休暇から産休に入りました。
職場では、ほぼ立ちっぱなしで、教員のため2人担任ではあるものの、担任も持つため、たった1か月半妊婦が復帰するということで親の視線も気になるのが実際のところです。
少しやんちゃな学校ではあるので、やれるのだろうか。
また診断書を書いてもらって休むのは、いかがなものかと、、
教育者として甘んじてはいけないとも思っています。
しかし、体外受精で授かった我が子も大切です。
実際に診断書を書いてもらうかは、2か月後の体調と相談してからだとは思うのですが、、
妊娠6か月頃から2か月分の自宅安静等の診断書を書いていただくことは可能なのでしょうか。
また書いていただくために、どうしたらいいなどポイントがありましたらお教えください。