職場管理者が、医師の話を。 医師と東洋医学等の連携証明書について

とっても困っていて悶々しています。先ほど登録させてもらいました。よろしくお願いいたします。

私は腰椎椎間板症で
(MRIで椎間板が潰れていました)
しびれもあり動けなく診断書を病院の整形外科で頂いています。

当初は二週間ごとに診療していましたが、

こちらの状態がソファに座ることもできず、歩行も不可能で苦痛を伴い、でうずくまるだけで、もちろん食事も寝て食べていました。

そのような様子を見て医師は検査の結果診断書を1ヶ月〜3ヶ月で何度も書いていただいて最後は6ヶ月書いていただきました。

症状は一進一退で少し動くと又悪くなり、動かないと治り、でも動くと又痛んで動けなくなりの繰り返しでした。

これとは別に、自宅に来てくれる形のカイロプラクティックや、整体師(ヒーリング&整体というもの)のお世話になり、自宅療養を続けていました。

それは医師に口頭で説明させていただき、画像診断と体の状況で診断していただいています。

さて、今回6ヶ月の期限が切れるに当たって私の職場管理者から手紙が届きました。

医師宛に

【診断書内容期間について説明を求める】

【且つ、その後それをどのように報告を管理者がしたかについては医師への報告義務を認めない】

と言う内容で私の同意印を求めてきました。
次の治療時に提出し一緒に医師の話を聞くと言うことなのです。

医師は6ヶ月前に会ってから私とは会っていません。この6ヶ月間についての状況を管理者は聞くと言うのです。わざとではないと思いますが、意図的なものかもしれません。

私はカイロや整体師さんに治療報告書を書いていただき、それを医師に前もってお渡ししようかと思うのですが、突然送って驚かれても困りますしどうしていいかわかりません。

管理責任者は以前は自宅に様子を見に来ていたので報告書が作成できたのとおもいますが、

この半年間は来られなかったのでその意味もあると思います。

しかし、医師の負担と、もしこんな患者に次から書いてくれなくなったらどうしようと思うと、心配です。

なお、治療については、一進一退ではありますが、カイロの方で少しずつ良くなっており、リハビリに向かう少し手前(痛みをとったり循環を良くしたり)といった状況です。

これからはカイロの報告も文書で医師にしたほうがいいのかななど頭がぐるぐる回っています。

報告書の内容やタイトル、記入すべきこと、その他、必要なことがあったら教えてください。よろしくお願いいたします。

その日が近づいていてどうしようかと思っています。整体の方は書いてくださるとおっしゃっております。

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