職場での病気への合理的配慮と病名が分かってしまうことについて
person20代/男性 -
(僕はエイズでも性病でも病気はないですが、こういう状況ではどう説明しているんだ？
と疑問に思ったので質問しました)
HIVウイルスや統合失調症や伝染病等の差別や偏見の多い病気がありますが
それらの病気に羅漢している労働者が居るとしたら、病気が他の方にうつらない様に
処置を講ずる必要があると思います
しかし、「Aさんの血液には触ってはいけません」なんてことを言ったら即、なんらかの
性病か血液系の病気だとわかってしまいますよね
また、「Aさんは時々幻聴があります」と言っても、やばい病気だ・・・ となり
統合失調症だろうな とわかってしまうと思いますが
実際に産業医の方が処置を構ずる場合にはどうするのでしょうか？
教えて下さい
注目の情報
各回答は、回答日時点での情報です。最新の情報は、投稿日が新しいQ＆A、もしくは自分で相談することでご確認いただけます。
1名の医師が回答しています
本サービスは医師による健康相談サービスで、医師による回答は相談内容に応じた医学的助言です。診断・診察などを行うものではありません。 このことを十分認識したうえで自己の責任において、医療機関への受診有無等をご自身でご判断ください。 実際に医療機関を受診する際も、治療方法、薬の内容等、担当の医師によく相談、確認するようにお願いいたします。
