うつ病と診断をうけました。
精神科で中度のうつ病と診断されましたが、出勤を継続したまま様子見です。
うつ病(もしくは適応障害か)の原因となった、「ウマの合わない上司」とは、今もいさかいが絶えず、昨日も「仕事がなっていない」と言われてキレてしまいました。
このような状態なので、並行して人材紹介エージェント経由の転職活動も行っており、書類審査は通るのですが、面接で人物評価が悪いため不合格を貰ってしまいました。
人材紹介エージェントにもうつ病診断の話をしたところ「完解までは見合わせたほうがよい」と言われました。このエージェントの助言は妥当でしょうか。
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